Среди основных проблемных вопросов, которые сотрудники предприятия озвучили своему куратору – это утверждение финплана, которое пока ещё им не подписали на уровне высших органов власти и не допущение раздробленности «Дельта-лоцмана», что может повлечь за собой сокращение персонала и упадок самого предприятия.
Как подчеркнул в своем выступлении Борис Козырь, по его мнению, именно это предприятие является тем “локомотивом”, который помогает развитию всего морехозяйственного комплекса Николаевской области и благодаря столь высококвалифицированным специалистам, в нашем регионе создаётся новая элита профессионалов.
– Сотрудники “Дельта-лоцман” честно и добросовестно выполняет свою работу. Такие предприятия, как ваше, нужно не дробить, а наоборот, развивать. После завершения морской реформы мы должны добиться нового отдельного статуса для предприятия лоцманов. Сегодня Николаевскому региону уже частично удалось сместить одновекторность развития морехозяйственного комплекса нашего государства и стать достойным конкурентом для одесских портов. Могу сказать с уверенностью, что последние проверки и мониторинги показали, что среди морских предприятий самый высокий профессиональный потенциал имеет именно коллектив “Дельта-лоцман”, – подчеркнул в общении с лоцманами заместитель председателя ГП АМПУ.
Кроме того, в ходе встречи было также обговорено перспективы двух крайне необходимых проектов – углубление Бугско-Днепровского лиманного канала, который в результате даст развитие речным перевозкам по рекам Южный Буг и Днепр, а также перспективы строительства морского порта в г. Очаков.
Что касается очаковского порта, то сотрудников ГП “Дельта-лоцман” возмущает тот факт, что свои обязательства по разработке и утверждению проекта они выполнении, а Николаевский морской порт не делает ничего для того, чтобы столь важный для всего нашего региона объект всё же был построен.
– Неужели только мы понимаем то, что морской порт в Очакове – это новые рабочие места, дополнительные инвестиции и развитие морехозяйственного комплекса не только Николаевской области, но и всей Украины, – возмущаются сотрудники государственного предприятия.
В завершении своей встречи, которые традиционно проходят раз в 2-3 месяца, Борис Козырь подчеркнул, что главная проблема Николаевщины заключалась в том, что мы не работали над формированием своей местной элиты. По его мнению, сегодня эта ситуация меняется в лучшую сторону, в первую очередь благодаря тому, что на предприятии “Дельта-лоцман” работают профессионалы своего дела, которые прославляют наш регион далеко за пределами Украины.
Источник: МедиаИнфо