Кофе, чай за счет работодателя и налога на доходы физлиц

По информации Миндоходов в общий месячный облагаемый налогом доход налогоплательщика включается доход, полученный им как дополнительное благо (кроме случаев, предусмотренных ст. 165 Налогового Кодекса Украины) в виде стоимости имущества и питания, безвозмездно полученного таким плательщиком, кроме случаев, определенных Кодексом для налогообложения прибыли предприятий (пп. 164.2.17 п.164.2 пп. «б» ст.164 Налогового кодекса Украины от 02 декабря 2010 года №2755-VI, с изменениями и дополнениями.

В то же время, налогообложение доходов физических лиц, в том числе полученных в виде дополнительного блага, исходя из положений Кодекса, рассматривается лишь в случае их получения непосредственно конкретным плательщиком налога.

Как уточнили в секторе взаимодействия со средствами массовой информации и общественностью ГНС в Николаевской области, кофе, чай, пирожные, приобретенные за счет средств работодателя, которые предназначены для потребления в офисе любым работником и посетителем офиса, не являются персонифицированным доходом и не рассматриваются как объект налогообложения налогом на доходы физических лиц.

Источник: МедиаИнфо

data-yashareType=”icon” data-yashareQuickServices=”vkontakte,facebook,twitter,odnoklassniki,moimir”

>